QA Engineer (Junior/Mid)

Job Description

Szukasz stabilnej, ale dynamicznej i energicznej pracy? Chcesz robić rzeczy, które naprawdę mają znaczenie? 

Jesteśmy Telemedi - zaufanym partnerem w zakresie zaawansowanych rozwiązań cyfrowej opieki zdrowotnej. To, co robimy, to ostatecznie ratowanie życia. I tak, to są wielkie słowa. Ale wierzymy w nie i prowadzimy naszą działalność z myślą o tym konkretnym celu.

Jako dział IT w Telemedi odpowiadamy za działanie szeregu aplikacji i serwisów obsługujących świadczenie usług e-zdrowia dla pacjentów i klientów Telemedi. 

Korzystamy z nowych technologii, rozwijamy swoje kompetencje, stawiamy na optymalny balans między dobrym tempem wytwarzania oprogramowania a utrzymaniem jego wysokiej jakości. Powiększamy nasz dział by móc tworzyć więcej, szybciej i lepiej - zarówno pod kątem biznesowym, jak i technicznym.

Poszukujemy QA Engineer’ów (poziom Junior i Mid), testujących manualnie i mających pewne doświadczenie w pisaniu testów automatycznych. Szczególnie szukamy osób znających zagadnienia aplikacji web, chcących rozwijać się w obszarze QA, i posiadających już jakieś doświadczenie komercyjne.

Twoje zadania:

  • testowanie funkcjonalne manualne aplikacji web i mobile (głównie web), m.in. testy funkcjonalne, retesty oraz smoke testy
  • przygotowanie dokumentacji: projektowych,  zestawów scenariuszy testowych, oraz tworzenie raportów po testach
  • udział w rozwoju i utrzymaniu testów automatycznych end-to-end (Playwright)
  • udział w rozwoju i utrzymaniu testów automatycznych API (Postman)
  • wsparcie QA w obszarze tzw. Service Desk (zgłoszeń od klientów/użytkowników)
  • ścisła współpraca z zespołem developerskim

Requirements

Czego oczekujemy:

  • Dobrego rozumienia mechanizmów działania nowoczesnych aplikacji web (HTTP, API, działanie przeglądarki)
  • Doświadczenia w przeprowadzaniu testów funkcjonalnych
  • Umiejętności pisania testów automatycznych E2E lub API, w dowolnym języku
  • Dobrego wyczucia dot. koniecznego poziomu szczegółowości testów i tworzonego po testach raportu
  • Umiejętności pisania prostych zapytań SQL do baz danych
  • Ownershipu - samodzielności i odpowiedzialności za powierzone zadania
  • Umiejętności pracy w zespole i dobrej priorytetyzacji zadań
  • Płynnej znajomość języka polskiego
  • Znajomości języka angielskiego pozwalająca na czytanie dokumentacji

Mile widziane:

  • Praktyczna znajomość Playwright
  • Znajomość jakiegokolwiek języka programowania
  • Doświadczenie w pracy w zespołach deweloperskich (powyżej 5 osób) 
  • Doświadczenie komercyjne w rozwoju rozbudowanych zestawów testów automatycznych (zarówno API jak i end-to-end)
  • Znajomość zagadnień z branży: medycznej, ubezpieczeniowej lub assistance
  • Praktyczna znajomość systemu kontroli wersji Git
  • certyfikat ISTQB

Pracujemy z nowymi technologiami:

  • Testy: Playwright + TypeScript, Postman API testing, QA manualne
  • Aplikacje: PHP (Symfony), React.js + TypeScript
  • Infrastruktura: Google Cloud Platform
  • Issue Tracker: JIRA, Confluence
  • Build (CI): Docker, Github Actions
  • Kontrola wersji: Github
  • Komunikator: Slack (w tym dużo integracji ze Slackiem)

Benefits

  • Konkurencyjne wynagrodzenie adekwatne do Twojego doświadczenia i umiejętności: 7 000 - 12 000 zł netto + VAT (umowa B2B, ew. zlecenie) - rozliczenie godzinowe.
  • Praca full zdalnie, ew. hybrydowo lub stacjonarnie z biura w Warszawie.
  • Elastyczne godziny pracy
  • Możliwość zdobycia unikalnego doświadczenia w dynamicznym, innowacyjnym środowisku startupowym na szybko rozwijającym się rynku.
  • Karta Multisport.
  • Nieograniczony dostęp do usług telemedycznych.

Co wyróżni Cię spośród innych kandydatów:

  • Twoja zdolność do myślenia poza schematami
  • Komunikatywność - jasna, klarowna i rzeczowa

Etapy procesu rekrutacyjnego:

  1. krótki quiz - test wiedzy online (10 min)
  2. krótkie video interview online (ok. 10-15min)
  3. zadanie techniczne
  4. ew. Assessment Day dla wybranych kandydatów.

Dzięki takim etapom rekrutacji nie wymagamy dużego zaangażowania czasowego na początku, proces rekrutacyjny idzie sprawnie (feedback dostajesz szybko!) oraz możemy dać szansę szerszemu gronu kandydatów.

Jeżeli uważasz, że jesteś właściwą osobą do tego stanowiska, skontaktuj się z nami i dołącz do zespołu, który naprawdę robi różnicę! W swoim CV pokaż nam, że jesteś komandosem, którego szukamy.

Nie zwlekaj, dołącz do nas już dziś!